2020年

※ニュースリリースに掲載されている情報は、発表日現在の情報です。予告なしに変更されることがありますので、あらかじめご了承ください。

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「ワークスタイリング」が働き方のニューノーマルに対応
「三井ガーデンホテルズ」等にてサービス提供開始
-対象18ホテルが10分単位で利用できるプライベートなサテライトオフィスに-

2020年9月10日
三井不動産株式会社
株式会社三井不動産ホテルマネジメント

三井不動産株式会社(本社:東京都中央区)が展開している法人向け多拠点型サテライトオフィス「ワークスタイリング」は、株式会社三井不動産ホテルマネジメント(本社:東京都中央区)が運営する「ザ セレスティンホテルズ」「三井ガーデンホテルズ」と連携し、9月15日(火)より10ホテル、10月中に8ホテル、合計18ホテルをワークスタイリングSHARE提携拠点として加え、「ザ セレスティンホテルズ」「三井ガーデンホテルズ」にてプライベートなサテライトオフィスサービスの提供を開始します。

新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の感染拡大によって、在宅勤務を含めたテレワークを導入、推進する企業が急増したことで、通信環境やセキュリティ等が整備されたテレワークに適したワークスペースのニーズが増加しています。また、ワークスタイリングにおいても、WEB会議などに対応できるプライベートな一人用個室の利用が増加しています。

ワークスタイリングはこれらの急速な働き方の変化を捉え、2020年6~8月の3ヶ月間で13拠点を新たに開設するなど拠点整備を加速していますが、今般、「ザ セレスティンホテルズ」「三井ガーデンホテルズ」においてもサービスの提供を開始することとしました。これにより、通常のワークスタイリング拠点に加え、対象ホテルの客室をプライベートな一人用個室ワークスペースとしてご利用いただける環境を整え、ワーカーの多様な働き方や生産性の高い働き方をサポートしてまいります。

■ ワークスタイリング会員が全国のワークスタイリング拠点に加え、
「ザ セレスティンホテルズ」「三井ガーデンホテルズ」の提携拠点をシームレスに利用可能に

  1. スマートフォン等のワークスタイリング会員サイトでホテル提携拠点の予約、入退室が可能
  2. 10分単位で利用可能なフレキシビリティの高い従量課金制
  3. リアルタイムで利用状況が把握でき、従業員の勤怠管理も可能
  4. 法人会員向けサービスで、利用料金は法人請求

三井ガーデンホテル
銀座プレミア

三井ガーデンホテル
プラナ東京ベイ

三井ガーデンホテル柏の葉

三井ガーデンホテル
豊洲ベイサイドクロス

2017年4月にサービスを開始したワークスタイリングは、2020年9月現在、会員企業数は約600社、登録会員数は15万人を超えて拡大を続けています。拠点数は、既存の「ワークスタイリングSHARE」「ワークスタイリングFLEX」の63拠点に、今般提携拠点としてサービス提供を開始する「ザ セレスティンホテルズ」「三井ガーデンホテルズ」の18拠点が加わることで、ワークスタイリングの拠点ネットワークは81拠点に拡大します。


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ワークスタイリングは、三井不動産グループの総合力を活かし、多様なワークスタイルを提供する法人向けサービスとして、新たな働き方の提案に取り組んでまいります。

■サービス提供ホテル一覧

  • 2020年9月15日(火)提供開始10ホテル
    ホテル ザ セレスティン銀座
    三井ガーデンホテル銀座プレミア
    ミレニアム 三井ガーデンホテル 東京
    三井ガーデンホテル汐留イタリア街
    三井ガーデンホテル上野
    三井ガーデンホテル豊洲ベイサイドクロス
    三井ガーデンホテル五反田
    三井ガーデンホテル千葉
    三井ガーデンホテル柏の葉
    三井ガーデンホテルプラナ東京ベイ
  • 2020年10月(予定)提供開始8ホテル
    ホテル ザ セレスティン東京芝
    三井ガーデンホテル日本橋プレミア
    三井ガーデンホテル六本木プレミア
    三井ガーデンホテル神宮外苑の杜プレミア
    三井ガーデンホテル大手町
    三井ガーデンホテル京橋
    三井ガーデンホテル銀座五丁目
    三井ガーデンホテル大阪プレミア

※サービス提供ホテルは予告なく変更する場合がございます。

■三井不動産グループのSDGsへの貢献について

https://www.mitsuifudosan.co.jp/corporate/esg_csr/
三井不動産グループは、「共生・共存」「多様な価値観の連繋」「持続可能な社会の実現」の理念のもと、人と地球がともに豊かになる社会を目指し、環境(E)・社会(S)・ガバナンス(G)を意識した事業推進、すなわちESG経営を推進しております。当社グループのESG経営をさらに加速させていくことで、日本政府が提唱する「Society 5.0」の実現や、「SDGs」の達成に大きく貢献できるものと考えています。

※なお、本リリースの取り組みは、SDGs(持続可能な開発目標)における2つの目標に貢献しています。

目標3 すべての人に健康と福祉を
目標8 働きがいも経済成長も

<参考資料>
■ワークスタイリングについて

全国に広がる拠点を10分単位で利用可能な法人向け多拠点型シェアオフィス『ワークスタイリングSHARE』、多様化する企業のニーズや様々なビジネスシーンに合わせた法人向けフレキシブルサービスオフィス『ワークスタイリングFLEX』を展開しています。2017年4月よりサービス開始し、2020年9月10日(木)時点で63拠点を開設しています。


ワークスタイリングSHARE オープンスペース

ワークスタイリングSHARE 一人用個室

■「三井のオフィス」の取り組みについて 

三井不動産では、長期経営方針「VISION 2025」を掲げ、「テクノロジーを活用し、不動産業そのものをイノベーション」を全社の重要施策として位置付け、今後もテクノロジーを活用した更なる事業革新を進めていきます。ビルディング事業においては「その先の、オフィスへ」を理念に既成のオフィスビルの概念を超えた新たな付加価値を生み出すことを目指しています。
とりわけ近年、社会的に働き方の多様化が求められているなか、誰もが自分のカラーを活かして働けるよう、「COLORFUL WORK PROJECT」をスローガンに様々な取り組みを行っています。これら取り組みを通じて「三井のオフィス」に集う皆さまが単に「働く」というだけではなく、様々なOn Time/Off Timeを過ごし、集う、そんな“新しい生活”の場を提供してまいります。

■三井不動産ホテルマネジメントグループ ホテル一覧

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